江西青年职业学院召开教学工作例会暨实习管理工作调度会

为进一步加强实习管理，推动新学期教学管理工作平稳有序再上新台阶，近日，江西青年职业学院组织召开教学工作例会暨实习管理工作调度会。会议总结开学以来教学工作情况，分析实习管理平台运行现状，并针对实习管理工作中的困难与挑战进行研讨部署。学校党委书记罗来松，党委委员、教务处处长戴彩云，党委委员、党委学生工作部部长刘小莲，教务处（校企合作办）、学工处、各系部主要负责人，教研室主任、专业负责人等参加会议。会议由戴彩云主持。

罗来松在讲话中指出，实习是教学体系的重要组成部分，要把实习工作作为教学组织管理的重要内容来抓。聚焦如何破解实习工作中现存的问题，罗来松要求，要强化管理设计的规范性，健全实习管理制度体系；要完善谋划部署机制，在日常工作谋划、任务部署和上下协同上，充分发挥教务部门、学工部门、就业部门、三系、教研室等的主观能动性，开拓岗位资源，合力补足供给缺口；要加强实习流动动态监管，建立全过程跟踪管理体系；要严格遵循上级要求，规范实习管理平台数据填报标准与跟踪流程。

围绕教学管理，罗来松要求各职能部门及全体教师要强化“五度思维”：一是认识度，坚定地认识到教学是学校的中心工作，课程是教学的核心要素；二是重视度，要重视教学和课程，以系统性思维谋划工作；三是规范度，完善制度规范与执行标准，建立动态改进长效机制，确保专业定位清晰、课程设计结构合理、课程内容支撑有力、教学执行高效有序、质量内控闭环管理；四是达成度，要关注专业人培的科学性、课程设计的协同性、课程教学的支撑性和学生学习的成效性，保障人才培养目标的达成度；五是改进度，要坚持问题导向，建立问题清单与动态优化机制，持续优化业务发展。

会上，戴彩云要求全体教师要团结一心，共同将教学管理工作做实、做细、做优，并就做好学生实习工作进行了具体部署；刘小莲介绍了学生教育管理工作情况，并表示将继续加强与教务处的协同合作，形成工作合力，共同为提高人才培养质量做出更大努力。

会议还通报了学校学期初教学检查情况，针对存在的问题提出了具体的管理要求和落实措施；学校三系围绕实习管理工作的困难提出意见建议和解决思路。（江西青年职业学院程虹、李婷供图文）