萍乡学院：点亮“红马灯”照亮育人路 以高质量党建引领高质量发展

安源，是中国工人运动的策源地，红色基因深厚。百年前，毛泽东等老一辈革命家手提马灯，深入矿井传播真理，为劳苦大众点亮希望。这盏“马灯”不仅是珍贵的历史见证，更升华为追求真理、指引方向的精神象征。萍乡学院扎根这片红土地，以一盏象征信仰与希望的“红马灯”为引领，提出以“红”铸魂，以“灯”引路的“红马灯”党建品牌，构建起“四灯”共亮的工作格局，以高质量党建赋能学校事业高质量发展，为培养担当民族复兴大任的时代新人注入强劲红色动力。

擎旗定向，点亮“信仰之灯”

坚持以政治建设为统领，将安源精神深度融入理论学习和党性教育全过程。近年来，学校以强有力的政治担当深入开展党史学习教育，成功召开第二次党代会，系统提出“12310”发展战略，为学校发展指明方向。精心打造“红马灯讲堂”等特色品牌，将红色文化元素深度融入“三会一课”和主题党日活动，显著增强政治生活的感染力和实效性。同时，依托优势科研平台，深入开展红色文化课题研究，不断深化安源精神理论阐释，着力打造安源精神研究的学术高地。对标新时代高校党建示范创建标准，创新培育一批具有“红马灯”特色的党建工作标杆院系和样板支部，持续推进基层党组织建设提质增效，为学校高质量发展提供坚强政治保证。

红土育人，点亮“引路之灯”

将安源红色文化有机融入“三全育人”思想政治工作机制，构建起以“三是”为经、“六进”为纬、“五航”为轴的“ 365”安源红色文化育人体系，扎实推动立德树人根本任务落到实处、取得实效。先后出台《安源红色文化育人工程实施意见》等文件，建设红色文化育人场馆，深化思政课程与课程思政改革，打造“红马灯”特色思政品牌。成立“红马灯”宣讲团、“老阿姨”志愿服务队、“自立”志愿服务队等红色文化志愿服务团队，深入一线基层，走进红色名村，引导大学生在实践课堂中厚植家国情怀。

攻坚突破，点亮“奋进之灯”

围绕学校“十五五”教育教学规划、申硕、审核评估等重大任务，推动党建与业务深度融合。设立党员先锋岗、突击队，激励党员干部在攻坚一线担当作为，将“红马灯”的奋进精神转化为推动学校突破发展瓶颈、实现高质量发展的生动实践。近三年，学校教师获批省级以上纵向项目226项；获各类横向科学研究项目163项；获省级以上科研成果奖励7项，获授权发明专利36项；1人获“詹天佑铁道科学技术奖”成就奖，5人获江西省科学技术进步奖二等奖、1人获首届江西省标准创新贡献奖二等奖，获市厅级科研奖励6项。学校成功入选江西省“红色基因传承示范校”。

融合共进·点亮“赋能之灯”

坚定“扎根地方、服务区域”的办学使命，深度参与地方文化繁荣建设，打造红色文化品牌。与市政府及龙头企业共建“湘赣边区域合作发展研究院”“湘赣边新材料现代产业研究院”“湘赣边食品现代产业研究院”“萍乡市节能环保产业联盟”等。组建“红马灯”校城融合智库，开展“双百行动”推动科技成果就地转化。每年遴选 20余名博士或教授组成高层次人才服务团，到政府部门和重点企业挂职锻炼。大力实施高校与基础教育协同提质行动，组建 13个“专题工作服务团”和 17个“教研专家服务团”到基础学校开展服务。

萍乡学院“红马灯”党建品牌的创建，是该校立足红色根脉、勇担时代使命的战略举措。这盏永不熄灭的“红马灯”，必将汇聚起强大的育人合力与发展动能，照亮学校迈向高质量发展的新征程，为教育强国建设和赣鄱大地振兴发展贡献更多的萍院力量。